Gwarantujemy przyspieszenie pracy w MS Excel o 30% i w MS Word o 20%
Szkolenie gwarantujące, a nie tylko obiecujące przyspieszenie pracy w MS Excel, MS Word, czy MS Power Point? Zapraszamy na nasze szkolenia, a poniżej relacja z jednego z nich.
11, 12 i 25 maja przeprowadziliśmy trzy szkolenia z zakresu pakietu Office: Word, Excel i Power Point. Cykl spotkań objęło dwadzieścia cztery godziny szkoleniowe zrealizowane na poziomie średniozaawansowanym. Naszym klientem była firma Marketing58, a w spotkaniach wziął udział właściciel firmy, oraz troje pracowników.
Marketing58 to niewielka, rodzinna agencja marketingowa z Łodzi, stawiająca pierwsze kroki na rynku.
Cele szkolenia – przyspieszenie pracy w MS Excel, Word i Power Point
Celem szkolenia było przyspieszenie codziennej pracy wykonywanej w programie Excel, Word i Power Point. Gwarantujemy, że w okresie 3 miesięcy od szkolenia, dzięki poznanym funkcjom i automatyzacji działań, pracownicy zaczną wykonywać przećwiczone w czasie szkolenia zadania 20-30% szybciej.
Przebieg szkolenia
Atmosfera kursu była bardzo dobra, a wszystkie zgłaszane przez uczestników wątpliwości i pytania dotyczące przerabianego zakresu materiału zostały rozwiane i wytłumaczone.
Szkolenia zrealizowane dla Marketing58 były kursami z zakresu obsługi programów. Dlatego też znaczącą część spotkań poświęciliśmy na praktyczne ćwiczenia przy komputerze. Doskonale wiemy, efekty kursu nie będą zadowalające jeżeli uczestnik sam nie „przeklika” 😉 wszystkim omawianych funkcji. No i oczywiście nie utrwali ich stosowania przy pomocy ćwiczeń na zadaniach, które wykonuje w swojej w codziennej pracy.
W trakcie zajęć największym zainteresowaniem cieszyły się niżej wymienione zagadnienia – zgodnie z wolą uczestników im właśnie poświęciliśmy najwięcej uwagi i czasu szkoleniowego:
MS WORD
Podczas kursu uczestnicy poznali zaawansowane możliwości programu Word (np. lista wielopoziomowa, korespondencja seryjna).
MS EXCEL
Jeżeli chodzi o program Excel, to najwięcej czasu poświęciliśmy na ćwiczenia związane z tabelami przestawnymi oraz formatowaniem warunkowym. Ćwiczenia z obsługi programu Excel zajęły największą część czasu szkoleniowego.
MS POWER POINT
Ćwiczenia z program Power Point skupiły się na nauce korzystania z konspektu i tworzeniu własnego wzorca (motywu).
Efekty szkolenia
Korzyści płynące z tego szkolenia to przede wszystkim automatyzacja pracy. Uczestnicy poznali funkcje, dzięki którym możliwe jest znaczące przyspieszenie pracy w MS Excel, Word i Power Point. Z pewnością firma skorzystałaby na odbyciu kolejnego etapu szkoleniowego z zakresu Excel, w szczególności obejmującego pracę z makrami.
Dziękujemy firmie Marketing58 za skorzystanie z naszych usług szkoleniowych, a wszystkich Państwa zapraszamy na nasze szkolenia komputerowe, nie tylko z zakresu MS Office, ale również MS Access, MS Project i AutoCad.
Trenerzy „Warto Szkolić”
Przeczytaj również:
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie usług inżynieryjno-komunalnych
Znaczenie skutecznego zarządzania kadrami w sektorze komunalnym Zarządzanie pracownikami to jedno z kluczowych wyzwań, przed którymi stoją współczesne firmy operujące w sektorze inżynieryjno-komunalnym. Wymaga ono nie tylko umiejętności organizacyjnych, ale także doskonałego zrozumienia dynamiki pracy zespołowej, kompetencji technicznych pracowników oraz regulacji prawnych obowiązujących w branży. Zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie o takim profilu wiąże się z koniecznością łączenia efektywności operacyjnej z wysokimi standardami…
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Komunikacja cyfrowa w środowisku pracy w branży produkcyjnej – relacja ze szkolenia
Nowoczesna komunikacja cyfrowa – fundament efektywnego działania zakładów przemysłowych Współczesne środowisko produkcyjne stawia przed pracownikami i menedżerami zupełnie nowe wyzwania. Coraz więcej procesów odbywa się z udziałem zaawansowanych systemów informatycznych, a dane przepływają między zespołami i maszynami w czasie rzeczywistym. W tym kontekście komunikacja cyfrowa w środowisku pracy staje się nie tyle opcją, co koniecznością. To właśnie ona pozwala zachować spójność działania,…
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Feedback i system ocen okresowych w branży spożywczej – relacja ze szkolenia
Dlaczego feedback i ocena okresowa są dziś kluczowe We współczesnym środowisku pracy kluczowym wyzwaniem jest nie tylko pozyskiwanie odpowiednio wykwalifikowanych pracowników, ale przede wszystkim ich utrzymanie, rozwój oraz zaangażowanie. Szczególne znaczenie ma to w branżach takich jak spożywcza, gdzie wymagane są wysokie standardy jakości, przestrzeganie procedur i sprawna współpraca zespołowa. W takich warunkach niezbędne stają się skuteczny feedback i profesjonalnie zaprojektowany system ocen okresowych. Te dwa…