Naucz się odpoczywać!
Długi weekend majowy to czas, w którym nadchodzą upragnione dodatkowe dni wolne, dla jednych dwa, dla niektórych nawet kilka. Wszyscy planujemy odpoczynek i relaks w różnych postaciach. Jednak dni wolne najczęściej mają to do siebie, że uciekają w zastraszającym tempie.
Niestety bywa tak, że po ich upływie nie czujemy się wypoczęci, a wracając do pracy nasze pokłady energii nie są tak zregenerowane, jak pierwotnie zakładaliśmy. Dzieje się tak, ponieważ wielu z nas nie potrafi naprawdę skorzystać z wolnego czasu. Okazuje się jednak, że odpoczynku można, a nawet trzeba się nauczyć. Należy tylko być czujnym na czyhające na każdego z nas pułapki w planowaniu czasu.
Ogromny obszar naszej codziennej uwagi poświęcamy pracy i związanym z nią zadaniom. W natłoku zawodowych zajęć dość trudno jest wygospodarować czas na różnego rodzaju rozrywki. Dlatego kiedy nadchodzą dni wolne wielu z nas odczuwa silną presję, aby ‘nadrobić zaległości’, czyli zaplanować wtedy wszystkie te aktywności, na które nie możemy sobie pozwolić na co dzień. Dzień wolny, na który nie zaplanujemy nic wyjątkowego jawi się nam jako dzień stracony.
Inna pułapka to traktowanie dodatkowych dni wolnych jak okazji do wykonania wszystkich zaległych pozazawodowych zadań, takich jak skoszenie trawy czy umycie okien. W efekcie zamiast naprawdę odpocząć nakładamy na siebie dodatkowe obowiązki. Może się okazać, że kończąc dzień wypełniony domowymi zadaniami zatęsknimy wręcz za powrotem do pracy.
Błędem, który zdarza nam się zaskakujące często, jeśli chodzi o planowanie czasu, jest uleganie modom i trendom. Być może ma to swoje źródło w powszechnym korzystaniu z mediów społecznościowych, ponieważ nasze życie prywatne stało się ostatnimi czasy trochę mniej prywatne. Dlatego wydaje się nam, że wolny czas powinniśmy poświęcać na atrakcyjne i modne rozrywki. W panujących trendach łatwo jednak się pogubić. Przede wszystkim nie należy zapominać, że ludzie różnią się miedzy sobą. Dla jednych skok ze spadochronu to szczyt marzeń, a dla innych będzie to koszmar i ponadprzeciętny stres.
Recepta na udany odpoczynek jest więc stosunkowo prosta: pozwólmy sobie na relaks. Nie wywierajmy na sobie niepotrzebnej presji i nie wymagajmy od siebie zbyt wiele w dni wolne. Wsłuchajmy się w siebie i oddajmy się zajęciom, które efektywnie odprężały nas wcześniej.
Przeczytaj również:
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Jak przyciągać i zatrzymywać klientów w e-sklepie – relacja ze szkolenia
Wyzwania współczesnego rynku a rola eksperckiej wiedzy Dynamiczny rozwój technologii oraz zmieniające się nawyki konsumentów sprawiają, że prowadzenie dochodowego biznesu w sieci staje się coraz większym wyzwaniem. Obecnie sama obecność w internecie nie gwarantuje sukcesu, a sprzedaż e-commerce wymaga zaawansowanego podejścia, łączącego psychologię, marketing oraz analitykę. Przedsiębiorcy, którzy chcą utrzymać się na powierzchni, muszą zrozumieć, że walka o uwagę klienta toczy się na wielu płaszczyznach jednocześnie…
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Identyfikowanie greenwashingu w agencji SEO – relacja ze szkolenia
Identyfikowanie greenwashingu jako kluczowy element nowoczesnego marketingu internetowego Współczesny marketing internetowy przechodzi głęboką transformację, w której rosnąca świadomość ekologiczna konsumentów wymusza na firmach zmianę dotychczasowych strategii komunikacyjnych. Klienci coraz częściej szukają produktów i usług, które są przyjazne dla środowiska, co niestety stwarza pole do nadużyć zwanych ekościemą. W dobie algorytmów Google promujących treści wysokiej jakości (E-E-A-T), agencje marketingowe…
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Zarządzanie dużymi projektami w stowarzyszeniu – relacja ze szkolenia
Profesjonalizacja zarządzania projektami w organizacjach pozarządowych Organizacje pozarządowe robią coraz większe i trudniejsze rzeczy. To już nie tylko prosta działalność społeczna, ale skomplikowane zadania, w których obracamy sporymi pieniędzmi z grantów. Aby to wszystko spiąć i nie popełnić błędów, potrzebna jest konkretna wiedza, a nie tylko dobre chęci. Właśnie dlatego jedno z aktywnych stowarzyszeń zgłosiło się do naszej firmy z prośbą o przeszkolenie ich kadry. Zależało im na uporządkowaniu wiedzy…