Jak szkolenia dla firm pomagają przetrwać trudny czas w gospodarce?
Jak szkolenia dla firm pomagają przetrwać trudny czas w gospodarce?
Ostatni czas to dla wielu z nas zmiana o 180 stopni w życiu osobistym, ale przede wszystkim w aspektach związanych z pracą czy rozwijaniem biznesu. To niebywale trudny okres dla całej gospodarki, która przeżywa intensywną przemianę. Zmiany na rynku pracy nadchodzą wielkimi krokami, a wraz z nimi konieczność dostosowania się i wpasowania w nowe realia. Jedno jest jednak pewne – zyskanie większej elastyczności, systematyczne poszerzanie kompetencji i umiejętności z pewnością zaprocentuje. Szkolenia dla firm mogą umożliwić dostosowanie się do aktualnych i przyszłych potrzeb rynkowych.
Jak odnaleźć się w nowych warunkach?
Zmiany są stresujące, budzą niepokój, ale nie są złe. Od naszego nastawienia i podejścia zależeć może to, czy wpasujemy się w nowe trendy. Może także to my staniemy się ich prekursorami? Posiadanie określonej pracy jest swego rodzaju azylem, bezpiecznym i stabilnym miejscem. Niestety zmiany na rynku związane z pandemią, skutecznie przyczyniają się do zachwiania tego co znamy, wymuszają wyjście ze strefy komfortu. Paradoksalnie taki obrót spraw może okazać się najlepszym co na spotkało. Znana nam rutyna może przekształcić się w intensywny rozwój i zwiększenie kwalifikacji zawodowych, na które nie zdecydowalibyśmy się gdyby nie zaistniałe okoliczności.
Szkolenia dla firm, kursy, warsztaty różnego rodzaju mogą, ale wcale nie muszą wiązać się z charakterem pracy wykonywanej dotychczas. Można skierować się ku innym zapotrzebowaniom, odmiennym kierunkom rozwoju. Pomogą one wykształcić pracownika, który będzie stale odgrywał ważną rolę w firmie. Korzystanie z obfitości profesjonalnych szkoleń dla firm, czy to sprzedażowych, menadżerskich, rozwoju osobistego, merchandisingowych, marketingowych, komputerowych, prawnych czy transportowych – to szansa na poszerzenie horyzontów. Rozwijanie przez działanie i fachowe wsparcie trenerów pozwala rozwinąć skrzydła i łatwiej odnaleźć się w nowej sytuacji.
Dlaczego warto korzystać z szkoleń dla firm?
Kursy, szkolenia dla firm i wszelakie warsztaty to przede wszystkim zdobywanie wiedzy, której nie odszukamy nigdzie indziej. Nie zawsze jesteśmy w stanie znaleźć to, czego potrzebujemy w publikacjach i na kolejnych witrynach internetowych. Dlaczego? Odpowiedź jest prosta – szkolenia to nie tylko sucha teoria, ale i praktyka, której nie sposób przeprowadzić podczas lektury podręczników. Dzięki wsparciu profesjonalnych i wykwalifikowanych trenerów zyskać można wiedzę z pierwszej ręki. Są oni niczym skarbnica wiedzy, doświadczeń, dzięki której otrzymać możemy pomóc w zrozumieniu problematycznych kwestii, uzyskać odpowiedzi na nurtujące pytania, a także wsparcie, które motywuje do działania. Historie z życia wzięte, nauka na podstawie doświadczeń z sukcesów, jak i porażek czy popełnionych błędów, to bezcenne wartości. Wspomniane umiejętności umożliwiają rozwijanie się i doskonalenie swoich kompetencji w tych trudnych czasach.
Wymiana doświadczeń, uzyskiwanie coraz wyższych kwalifikacji na różnych płaszczyznach to tylko namiastka tego co możemy zrobić, aby oswoić się z nową sytuacją gospodarki. Szkolenia dla firm to ważny krok do uzyskania większej wiedzy, intratnych współprac czy umacniania swojej pozycji – to działanie, które nie pójdzie na marne.
Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej na temat możliwości przeprowadzenia szkoleń w Twojej firmie oraz pozyskanie na nie dofinansowania, skontaktuj się z nami:
Marzena Jaworska
Doradca Klienta Biznesowego
tel. kom. +48 577 720 977
marzena.jaworska@wartoszkolic.pl
Przeczytaj również:
Szkolenia, Wiedza i rozwój
Jak radzić sobie z emocjami i zarządzać stresem w pracy? – praktyczny przewodnik
Dlaczego warto szkolić się z tematu radzenia sobie z emocjami i stresem w pracy? W dynamicznym i często stresującym środowisku zawodowym umiejętność rozpoznawania, rozumienia i kontrolowania emocji staje się jedną z kluczowych kompetencji przyszłości. Niezależnie od branży czy stanowiska, każdy pracownik codziennie doświadcza emocji, które wpływają na jego decyzje, komunikację oraz relacje z innymi. Dlatego coraz częściej menedżerowie i pracownicy zadają sobie pytania: jak radzić sobie…
Szkolenia, Wiedza i rozwój, Wywiad
Jak efektywna komunikacja z zespołem wpływa na dobrostan psychiczny całej załogi? – wywiad z Pawłem Głowackim
Komunikacja, która buduje bezpieczeństwo – fundament zdrowego zespołu Współczesne zespoły funkcjonują w dynamicznym i często wymagającym środowisku, gdzie nieustanna zmiana, presja wyników i napięcia interpersonalne stają się codziennością. W takich warunkach jakość komunikacji nie jest już tylko kwestią sprawnej wymiany informacji – staje się kluczowym czynnikiem wpływającym na psychologiczne bezpieczeństwo, zaangażowanie i dobrostan pracowników. Umiejętność prowadzenia rozmów, zadawania pytań, słuchania…
Ostatnie realizacje, Szkolenia
Zarządzanie relacjami z klientem z wykorzystaniem systemu CRM w sieci handlowej – relacja ze szkolenia
Rola CRM w sieci handlowej w budowaniu przewagi rynkowej Współczesna sprzedaż detaliczna nie może funkcjonować skutecznie bez odpowiedniego wsparcia technologicznego. Jednym z kluczowych elementów, które wpływają na rozwój, lojalność klientów oraz wzrost sprzedaży, jest skuteczne zarządzanie relacjami z klientem. W dobie cyfrowej transformacji, systemy CRM w sieci handlowej stają się nieodzownym narzędziem codziennej pracy. Ich rola nie ogranicza się jedynie do gromadzenia danych, ale obejmuje całościowe…