Przywództwo sytuacyjne w organizacji pozarządowej
Dla kogo?
Szkolenie dla osób zarządzających organizacjami pozarządowymi.
W efekcie szkolenia uczestnik
1
Określa preferowany styl przywództwa, poznaje słabe i mocne strony danego stylu
2
Będzie wiedział jak aktywnie rozwijać potencjał osób związanych z organizacją
3
Pozna swój własny profil przywództwa i obszary wymagające rozwoju
4
Rozwija kompetencje wspierające skuteczne zarządzanie organizacją pozarządową
Moduł I. Przywództwo – natura i wyzwania w ngo
- Przywódca w organizacji – specyfika roli
- Wyzwania w zarządzaniu ngo
- Czynniki wpływające na zaangażowanie członków organizacji
- Cechy charakterystyczne stylów przywództwa
Moduł II. Model przywództwa sytuacyjnego K. Blancharda
- Przywództwo a kompetencje współpracowników
- Przywództwo a zaangażowanie współpracowników
- Delegowanie zadań a przywództwo sytuacyjne
- Wpływ kierowniczy – konstruktywne wykorzystanie w praktyce
- Kontrola vs. swoboda w organizacji – konsekwencje, rekomendacje
Moduł III. Kompetencje przywódcy sytuacyjnego
- Diagnoza preferowanego stylu przywództwa
- Osobisty profil rozwoju przywódcy
- Elastyczność sytuacyjna przywódcy
- Przywództwo sytuacyjne a kształtowanie nawyków
- Wyznaczanie celów i delegowanie w organizacji
- Pokonywanie przeszkód w organizacji
Moduł IV. Przywódca a zespół
- Budowanie zespołu jako umiejętność przywódcy
- Reagowanie na sytuacje trudne w zespole
- Styl przywództwa a etap rozwoju organizacji
Moduł V. Gra symulacyjna z zakresu przywództwa sytuacyjnego
Trenerzy
Jesteś zainteresowany?
Skontaktuj się z nami, a pomożemy Ci w doborze odpowiedniego szkolenia i pozyskamy na nie środki.
Opinie
Profesjonalnie zorganizowane szkolenie
Jako przedstawiciel firmy chciałabym wyrazić nasze ogromne zadowolenie z usług firmy Warto Szkolić, która przeprowadziła dla naszego zespołu szkolenie sprzedażowe. Trener Paweł okazał się być prawdziwym profesjonalistą - jego wiedza, doświadczenie i zaangażowanie były widoczne na każdym kroku. Szkolenie było przeprowadzone w sposób dynamiczny i interaktywny, co sprawiło, że wszyscy uczestnicy byli aktywnie zaangażowani i zmotywowani do nauki. Efekty szkolenia przerosły nasze oczekiwania - każdy wyciągnął cos dla siebie. Warto Szkolić to firma godna polecenia i na pewno będziemy korzystać z ich usług w przyszłości.
Interesujące i bardzo profesjonale szkolenie
Firma Warto Szkolić przeprowadziła szkolenie nt. „Jak przeciwdziałać niewłaściwym zachowaniom w miejscu pracy” w ramach Planu Równości realizowanego w ING PAN. Było to szkolenie on-line, z materiałami szkoleniowymi, wygłoszone przez Pana Pawła Głowackiego. Szkolenie zostało bardzo pozytywnie przyjęte, wysoko ocenione przez naszych pracowników i bardzo interesujące. Współpraca z firmą Warto Szkolić była miłym i bezproblemowym doświadczeniem. Szkolenie zdecydowanie spełniło nasze oczekiwania. Oceniamy firmę Warto Szkolić jako rzetelną i godną polecenia.
Współpraca
Jesteśmy bardzo zadowoleni ze skorzystania z usług firmy Warto Szkolić. Z całą odpowiedzialnością mogę przyznać, że jest to firma godna zaufania. Bardzo mili pracownicy, którzy przeprowadzili nas przez cały proces dotyczący dofinansowania, realizacji i rozliczenia projektu. Najważniejsze jest to, że firma dopasowała się do naszych potrzeb, a szkolenie przerosło nasze oczekiwania.